职位描述
建信养老金管理有限责任公司
FOF研究员社会招聘
根据建信养老金管理有限责任公司(以下简称“公司”)有关工作安排,现面向社会招聘,具体情况如下:
一、招聘岗位
FOF研究员。
二、招聘人数
1人。
三、工作地点
北京。
四、任职条件
(一)具有境内普通高等院校硕士(含)以上学历及相应学位或经国家教育部认证的境外院校硕士(含)以上学历及相应学位;
(二)经济学类、管理学类、理学类、工学类等相关专业优先;
(三)工作经验:具备3年及以上FOF投研相关工作经验;工作经历时间计算至2026年9月30日;
(四)熟悉A股、港股等资本市场,具备扎实的基金研究能力和较为成熟的基金研究框架;
(五)具备扎实的量化研究能力,熟练使用Python等编程语言和SQL数据库等优先考虑;
(六)对各类资产有深入研究,具备一定的资产配置模型研究能力;
(七)具有强烈的责任心和进取心,具备较强的沟通能力、书面表达能力及口头表达能力、心理承受能力,能够频繁出差;
(八)未与其他单位签订可能限制其为中国建设银行集团、公司工作的竞业限制条款、保密协议、劳动合同等相关协议;
(九)具有良好的政治素质和道德品行;
(十)具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质;
(十一)没有被其他单位惩戒、开除、辞退记录,没有违法、违纪或其他不良行为记录;
(十二)符合公司招录回避相关规定;符合监管部门及公司要求的其他条件。
五、岗位职责
(一)参与搭建并完善FOF投资研究框架,构建多维度基金评价体系,开展FOF策略研究工作;
(二)开展基金研究工作,包括但不限于撰写研究报告并输出研究观点、公司基金池的构建和维护、绩效评估及业绩归因等;
(三)进行基金经理调研,撰写调研报告,构建定性和定量基金标签体系;
(四)负责完成公司与部门安排的其他工作。
六、招聘程序
包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。
(一)报名。本次招聘接受网络报名,应聘者需点击下方链接,选择岗位并完整填写个人信息后提交。报名截止时间为2026年10月16日24时(北京时间)。
(二)初选和笔试。公司将对应聘者进行初选,并确定参加笔试人员名单。获得笔试资格的应聘者将收到公司发送的线上笔试邀约短信或邮件。
(三)面试和体检。根据笔试情况,公司将向入围面试环节的应聘者发送面试邀约邮件;结合面试情况,公司将组织通过面试人员体检。
(四)录用。公司将择优录用应聘者。
七、相关说明
(一)报名前,请务必浏览我公司招聘条件,以了解招聘的有关要求。应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责,如与事实不符,我公司有权取消其录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
(二)招聘期间,我公司将通过电话、手机短信、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
(三)在各招聘环节中,我公司会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我公司不再发布通知。
(四)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
(五)如对本次招聘存在疑问,请电话与我公司联系:************。
FOF研究员社会招聘
根据建信养老金管理有限责任公司(以下简称“公司”)有关工作安排,现面向社会招聘,具体情况如下:
一、招聘岗位
FOF研究员。
二、招聘人数
1人。
三、工作地点
北京。
四、任职条件
(一)具有境内普通高等院校硕士(含)以上学历及相应学位或经国家教育部认证的境外院校硕士(含)以上学历及相应学位;
(二)经济学类、管理学类、理学类、工学类等相关专业优先;
(三)工作经验:具备3年及以上FOF投研相关工作经验;工作经历时间计算至2026年9月30日;
(四)熟悉A股、港股等资本市场,具备扎实的基金研究能力和较为成熟的基金研究框架;
(五)具备扎实的量化研究能力,熟练使用Python等编程语言和SQL数据库等优先考虑;
(六)对各类资产有深入研究,具备一定的资产配置模型研究能力;
(七)具有强烈的责任心和进取心,具备较强的沟通能力、书面表达能力及口头表达能力、心理承受能力,能够频繁出差;
(八)未与其他单位签订可能限制其为中国建设银行集团、公司工作的竞业限制条款、保密协议、劳动合同等相关协议;
(九)具有良好的政治素质和道德品行;
(十)具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质;
(十一)没有被其他单位惩戒、开除、辞退记录,没有违法、违纪或其他不良行为记录;
(十二)符合公司招录回避相关规定;符合监管部门及公司要求的其他条件。
五、岗位职责
(一)参与搭建并完善FOF投资研究框架,构建多维度基金评价体系,开展FOF策略研究工作;
(二)开展基金研究工作,包括但不限于撰写研究报告并输出研究观点、公司基金池的构建和维护、绩效评估及业绩归因等;
(三)进行基金经理调研,撰写调研报告,构建定性和定量基金标签体系;
(四)负责完成公司与部门安排的其他工作。
六、招聘程序
包括报名、初选、笔试、面试、体检和录用等环节。
(一)报名。本次招聘接受网络报名,应聘者需点击下方链接,选择岗位并完整填写个人信息后提交。报名截止时间为2026年10月16日24时(北京时间)。
(二)初选和笔试。公司将对应聘者进行初选,并确定参加笔试人员名单。获得笔试资格的应聘者将收到公司发送的线上笔试邀约短信或邮件。
(三)面试和体检。根据笔试情况,公司将向入围面试环节的应聘者发送面试邀约邮件;结合面试情况,公司将组织通过面试人员体检。
(四)录用。公司将择优录用应聘者。
七、相关说明
(一)报名前,请务必浏览我公司招聘条件,以了解招聘的有关要求。应聘者需对其提供的应聘资料真实性负责,如与事实不符,我公司有权取消其录用资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。
(二)招聘期间,我公司将通过电话、手机短信、电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。
(三)在各招聘环节中,我公司会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我公司不再发布通知。
(四)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。
(五)如对本次招聘存在疑问,请电话与我公司联系:************。
公司简介
经国务院批准,并报经中国银行业监督管理委员会审核同意,建信养老金管理有限责任公司于2015年11月4日正式获批开业。建信养老金管理有限责任公司是国务院批准试点设立的国内首家专业养老金管理机构。经营范围包括:全国社会保障基金投资管理业务;企业年金基金管理相关业务;受托管理委托人委托的以养老保障为目的的资金;与上述资产管理相关的养老咨询业务;经国务院银行业监督管理机构批准的其他业务。建信养老金管理有限责任公司由中国建设银行发起,引入全国社会保障基金理事会和信安金融服务公司作为战略投资者共同设立。公司注册地为北京,注册资本23亿元人民币,中国建设银行、全国社会保障基金理事会、信安金融服务公司分别持股70%、12.353%、17.647%。
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