岗位描述：

1、汇总分析制造处各生产线的报表

2、制造处标准员额的编制确认

3、制造处预算及实际费用的汇总与分析

4、各相关月报、报告的编写

5、统计分析制造处的各项指标

6、专案的改善、汇总与分析

7、执行上级主管交办事项

8、部门组级、科级训练规划，检核训练执行差异

9、员工岗前培训规划，系统优化

岗位要求：

1、学历： 大学本科及以上

2、理论经济学/应用经济学/数学/物理学/化学/力学/工程机械/材料科学与工程/动力工程及工程热物理/电气工程/计算机科学与技术/轻工技术与工程/食品科学与工程/园艺学/管理科学与工程/工商管理类

注：具该功能岗位年资2 年（含）以上经验者，视同专业符合。

薪资要求：

1、薪资4000-6000元/月，购买五险一金；

2、公司提供带薪年假、结婚贺礼、生育贺礼、员工慰问、节假日福利等；

3、完整的培训体系：新人入职训练、专业技能训练、管理能力提升训练等。

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发展前景：

1、完善的内部晋升制度：所有中基层管理岗位均为内部提拔，不进行外部招聘；

2、考核指标标准化：1年两次考核，两次晋升提工资机会。考核指标的标准化避免不公平；

3、系统的培训体系：入职培训.轮岗历练.其他针对性功能培训等；

4、高效的工作团队：加入康师傅团队能让你的能力迅速得到提升。