岗位职责：

1、聚焦线上获客新趋势，通过直播、社交媒体互动、内容营销等数字化手段，挖掘并转化高质量潜在客户，减少对传统方式的依赖；

2、参与线上营销内容的全流程创作，包括图文策划、视频脚本撰写与剪辑，深度挖掘项目核心卖点，提升品牌在年轻群体中的影响力；

3、出镜担任直播主讲人，生动传达项目价值，通过实时互动获取客户线索，并参与从0到1打造具有个人特色的IP账号；

4、协同团队追踪抖音、小红书等平台热点，结合地产行业特性，策划具有传播力的内容，拓展新媒体渠道的广度与深度；

5、基于数据分析，持续优化线上获客策略与内容方向，提升转化效率与用户体验。



薪资结构：

为吸引高素质的人才，龙湖集团提供同行业内非常有竞争力的全面薪酬。对于星耀生来说，其具体的薪酬福利由以下三部分组成：

年总现金收入=保障薪资+绩效奖金+高佣金，入职当月缴纳五险一金
(星耀生前半年暂无业绩考核)



培养发展：

1.【夯基础】（0-0.5年）：师傅带教，夯实基础；

2.【能成事】（0.5-1年）：一线管理者（主管级）、专业岗位；

3.【独当一面】（1-3年）：关键营销管理岗（经理级）、黑带专业岗；

4.【挑大梁】（3-5年）：关键营销管理岗（中心级）、专家级专业岗；

5.【营销总】（5年以上）：事业部及地区营销总、资深专家级专业岗；