职位描述
岗位职责:
1、产品规划:通过行业趋势、竞手分析,挖掘市场机会,为产品发展提供决策依据;
2、需求分析:深入调研客户需求,与业务、研发等部门沟通协作,将需求转化为详细的产品需求文档(PRD);
3、产品原型与蓝图设计:设计并建立数据模型,将算法建模融入产品开发流程,通过数据分析挖掘潜在价值,优化产品功能,实现数据驱动的产品创新;
4、产品生命周期管理:负责产品从上线到迭代优化的全生命周期管理,制定产品迭代计划,根据用户反馈与市场变化持续改进产品;
5、跨部门协作与沟通:与设计、研发、测试等部门紧密合作,确保产品开发各个环节顺畅衔接,推动项目顺利实施。
岗位要求:
1、学历经验:本科及以上;3年 + 产品经理;
2、中型 TOB 项目设计经验,业务理解及体系化设计能力强;
3、专业能力:熟练使用 Axure/Figma,具备数据分析能力;
4、综合能力:优秀需求调研与跨部门协同能力,能处理客户异议;
5、有行业洞察力与创新意识,积极主动,抗压性强。
薪酬福利:
20-25K/月
1、产品规划:通过行业趋势、竞手分析,挖掘市场机会,为产品发展提供决策依据;
2、需求分析:深入调研客户需求,与业务、研发等部门沟通协作,将需求转化为详细的产品需求文档(PRD);
3、产品原型与蓝图设计:设计并建立数据模型,将算法建模融入产品开发流程,通过数据分析挖掘潜在价值,优化产品功能,实现数据驱动的产品创新;
4、产品生命周期管理:负责产品从上线到迭代优化的全生命周期管理,制定产品迭代计划,根据用户反馈与市场变化持续改进产品;
5、跨部门协作与沟通:与设计、研发、测试等部门紧密合作,确保产品开发各个环节顺畅衔接,推动项目顺利实施。
岗位要求:
1、学历经验:本科及以上;3年 + 产品经理;
2、中型 TOB 项目设计经验,业务理解及体系化设计能力强;
3、专业能力:熟练使用 Axure/Figma,具备数据分析能力;
4、综合能力:优秀需求调研与跨部门协同能力,能处理客户异议;
5、有行业洞察力与创新意识,积极主动,抗压性强。
薪酬福利:
20-25K/月
公司简介
福达控股集团有限公司(简称“福达集团”)成立于1997年7月,总部位于山水甲天下的桂林,集团总资产150亿元,员工近4000人。
福达致力于为人们美好生活和行业进步贡献力量,深耕专业领域,争当行业标杆。集团产业涵盖高端制造(核心产业)、文化旅游、国际香料、冷链物流。集团旗下有全资及控股(参股)企业40多家,分布在广西桂林、全州、柳州、北海、玉林,以及湖北襄阳、上海等地。
其中高端制造板块主要从事发动机曲轴、精密锻件、新能源电驱齿轮、汽车离合器、螺旋锥齿轮、高强度螺栓等传动系统核心零部件以及行星减速器等机器人传动系统精密零部件的研发、生产与销售。2014年公司在上海证券交易所主板挂牌上市,股票代码:603166。
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