（1）七险二金：社保（五险）、补充医疗保险、安全生产责任险、企业年金、住房公积金（含个人缴纳部分最高可享受38%）；
（2）购房：优秀员工最高可提供18万元无息购房首付借款；
（3）福利：高温津贴、节日福利、健康体检、生日庆贺、党工团活动等；
（4）后勤：提供工作餐和住宿（2-4人间，WiFi、空调、24hr热水、健身馆、桌球馆、乒乓球馆、篮球场、游泳馆、足球场均免费开放）。
（5）人才培养：新员工入职培训、师带徒培养、人才发展项目、行业大咖分享、扬农大讲堂、海外轮岗、硕博联合专项培养、学历提升。
（6）发展通道：“管理序列、专业序列、生产技能序列”三通道职业发展、活水计划、专项人才识别机制、内部岗位竞聘。